Tableau des codes Holland : les 15 codes RIASEC à deux lettres
Première lettre en ligne, deuxième en colonne, puis touchez votre code.
Le tableau 6×6 des codes RIASEC
- Voisins · cohérence élevée
- Un sommet d’écart · cohérence moyenne
- Opposés · cohérence faible
- Type à une lettre
- Même code, autre ordre
Si le tableau dépasse de l’écran, faites-le défiler sur le côté.
Légende
- Voisins · cohérence élevée · Deux types côte à côte sur l’hexagone : des intérêts orientés dans le même sens, souvent associés.
- Un sommet d’écart · cohérence moyenne · Deux types séparés par un sommet sur l’hexagone.
- Opposés · cohérence faible · Deux types face à face sur l’hexagone : une combinaison moins fréquente, pas un résultat faux.
- Type à une lettre · Les cases de la diagonale mènent au profil de chacun des six types.
- Même code, autre ordre · Les cases sous la diagonale (comme SA) mènent à la page écrite dans l’ordre de l’hexagone (AS), qui explique les deux ordres.
Découvrir mon code avec le test RIASEC
Trois façons de lire votre code
La théorie de Holland ne s’arrête pas aux lettres du code : elle regarde aussi la forme de vos scores et le cadre où vous êtes.
- Cohérence
- La proximité de vos deux premiers types sur l’hexagone. Plus ils sont proches, plus vos intérêts vont dans un même sens et plus il est facile de trouver un rôle qui convient ; plus ils sont éloignés, plus l’enjeu devient de trouver une place qui mobilise les deux.
- Différenciation
- L’écart entre votre score le plus haut et le plus bas. Un grand écart signifie que vos préférences sont tranchées ; six scores voisins se lisent comme le signe qu’il reste beaucoup à explorer.
- Congruence
- Le degré de recoupement entre votre code et celui du cadre où vous étudiez ou travaillez. Holland estimait que les filières et les lieux de travail se classent eux aussi dans les six types, et que plus les deux concordent, plus on a de chances d’être satisfait et de rester.
Comment lire le tableau
Vous avez reçu un code à deux lettres lors d’un test d’orientation ? Cherchez la première lettre dans une ligne et la deuxième dans une colonne, puis ouvrez la case où elles se croisent. Les deux ordres d’un code (par exemple SA et AS) sont expliqués sur la même page, et la diagonale mène à chaque type à une lettre.
- Cherchez la première lettre de votre résultat dans une ligne et la deuxième dans une colonne, puis ouvrez la case où elles se croisent.
- Les codes sous la diagonale, comme SA, mènent à la page écrite dans l’ordre de l’hexagone (AS). Cette page explique aussi ce que change la première lettre.
- La couleur et le symbole de chaque case indiquent la proximité des deux types sur l’hexagone. Plus ils sont proches, plus les intérêts vont dans le même sens ; ce n’est pas un classement.
Questions fréquentes
SA et AS sont-ils des codes différents ?
Ils associent les deux mêmes types, donc une seule page explique les deux. La première lettre marque toutefois l’intérêt le plus fort : SA penche davantage vers l’aide aux autres, AS vers la création et l’expression.
Un code opposé (cohérence faible) est-il un résultat faux ?
Non. Il est moins fréquent que deux types face à face sur l’hexagone ressortent ensemble, mais ce n’est pas une erreur. Cela signifie que vous avez des intérêts assez différents : vous pouvez chercher un métier qui mobilise les deux, ou laisser travail et loisirs en couvrir chacun un.
Faut-il lire deux lettres ou trois ?
Deux lettres donnent une direction générale, mais si vos deuxième et troisième scores sont proches, lisez-en trois. Ce tableau couvre les 15 combinaisons à deux lettres ; chaque profil à une lettre aide pour la troisième.
Et si mon test d’orientation scolaire et ce résultat RIASEC diffèrent ?
Chaque test a ses propres questions et repères, donc les résultats peuvent varier un peu. Concentrez-vous sur les lettres qui ressortent dans les deux, et vérifiez par l’expérience quelles activités vous plaisent.
Comment trouver des métiers à partir de son code Holland ?
Pour trouver des métiers à partir d’un code Holland, mieux vaut parcourir la grande famille des emplois qui font appel aux deux lettres que chercher un ou deux métiers portant exactement votre code. Des services d’information sur les métiers comme O*NET, aux États-Unis, attribuent un code Holland à chaque profession, ce qui permet d’y chercher par code. Quand un métier de la liste vous attire, renseignez-vous sur le déroulement réel d’une journée de travail et essayez-le lors d’une courte expérience.
Le code Holland change-t-il avec l’âge ?
Les codes d’intérêt bougent pas mal à l’adolescence, puis se stabilisent plutôt à partir du début de la vingtaine. Les études qui ont suivi les intérêts de personnes pendant plusieurs années observent que l’ordre des types change moins au début de l’âge adulte qu’à l’adolescence. Une deuxième ou une troisième lettre change pourtant souvent après une vraie immersion dans de nouvelles études ou un nouveau travail : refaites le point à chaque fois que vous réfléchissez à votre orientation.
Un code d’intérêts aide à explorer des pistes professionnelles. Il ne mesure ni les aptitudes ni les compétences, et un même code convient différemment selon les personnes.